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一堆沙子是鬆散的，可是它和水泥、石子、水混合後，比花崗岩還堅韌。
Meet The Team
生產部副理
陳裕文
成功不是將來才有的，
而是從決定去做的那一刻起，
持續累積而成。
營業部生管課主管
陳宗賢
選擇一條適合自己的路走下去，
只要堅持，就會成功。
公司福利
盛達珍視人才為企業創造的無限價值，提供同仁有競爭力的薪資與完善的福利措施，以吸引、留任、培育與激勵各方優秀人才。
期望永續提供優於市場行情之薪資及獎金
我司提供具競爭力的薪資金額，依據公司整體營運狀況與個人績效表現，每年評估同仁付出貢獻後的對價調整，年終獎金加碼、持續優化更人性化的福利獎勵項目、以及三節禮品、生日禮券與婚喪喜慶補助等，此外針對直接人員尚有每月工作績效獎金與職級對應的技術津貼、間接人員發放績優遴選的獎勵獎金、更具亮點之處為每季達標之季獎金發放，鼓勵同仁在各自工作岡位上戮力付出，更多元發展進行自我多能工職能的提升，激勵優秀人才在一個穩定工作環境中體現自我價值。
※越南廠獎金制度優化方面，另有針對資深在地同仁撥發年度久任獎金。
重視同仁健康維持與保障、亦提供充足的教育訓練資源
除了為同仁投保基本勞保、全民健保及勞工退休金提撥外，定期每年一次標準健康檢查及職業傷害專業項目，還有專業/管理/核心職能訓練送訓和勞安衛/防火人/急救人員執照等員工緊急救助支援教育訓練，再者，我司完全依法行事，依照勞動基準法規定同仁所享有之特休/配偶陪產/育嬰/家庭照顧/生理假，確保勞工同仁權利，對於家中有緊急狀況或個人健康微恙者，我司基於人性化管理政策與保護同仁考量皆會進行工作調整與彈性運作。
傳統製造業的工廠 不再黑黑髒髒
我司期望自我突破自我升級，為了打造更安全舒適的工作環境，在印刷生產線上優化硬體設備，諸如中央空調及室內進排氣全時段水洗循環皆已升級，並針對溫溼度進行全天監控，另備有合乎法規要求之緊急洗眼設施以備不時之需，保障員工發生緊急狀況的黃金治療時間。福利環境上我們設置員工餐廳、茶水間，提供免費營養午餐便當，完全由公司支付，近期升級為雙主餐組合，依舊免費但營養加倍，若未點餐，餐費月結匯入個人薪資戶。交通部分設有免費汽機車停車位，讓同仁停車無煩惱。
※越南廠福利環境面備有有籃球架/羽球架及球具設備和公用休閒自行車，提供幹部同仁單人套房或雙人套房宿舍，休憩客廳內包含各式視聽設備、福利餐廳、廚房備有各式烹飪設備可自行料理，於宿舍頂樓有專屬陽台提供泡茶/烤肉/個人植栽，頂樓另闢獨立健身房空間，健身器材包含熱身拉筋/瑜珈/重訓/有氧/心肺訓練，相關教學引導課程時有安排 期望駐廠幹部可於工作與休閒生活中取得身心平衡。
休閒活動安排 該有的一樣都不少
年年補助員工國內、外旅遊，邀請同仁及眷屬同遊，以放鬆心情、拓展視野，促進同事間之情感交流，超過一定年資以上者全額支付甚至可另帶一位家屬，出門放鬆心情也沒有額外經濟壓力。部門聚餐或聚餐補助同樣不可少，私下聚會壓力釋放，凝聚員工向心力，對於同仁配合工作需求另有免費下午茶小點或手搖飲，增添生活小確幸。尾牙派對年年固定舉辦並施行抽獎，除了獎金多元且高額並同步表揚績優人員，感謝其辛勞(依照年資/年度整體表現額外加碼發放獎金)。
※越南廠另有幹部福利聚餐、五人制足球比賽制服及比賽申請補助、周日一日遊安排及補助、農曆年後春酒活動，獎品獎金抽獎，依整體表現額外加碼。
